Syftet med kartläggningen av kommunerna i Sörmlands kompetensförsörjningsplaner är att ge ett underlag till utvecklingsarbetet för att kvalitetssäkra kompetensförsörjningen och säkerställa en god och nära vård i Sörmland.
Uppdraget påbörjades i augusti 2021 med planerat slutförande senast december 2022.
Uppdraget:
Genomföra en kartläggning av länets kommuners kompetensförsörjningsplaner:
Som underlag för kartläggningsuppdraget definierades begreppet kompetensförsörjning i enlighet med Rikstermbanken att ”på kort och lång sikt säkerställa att verksamheten har tillgång till medarbetare med rätt kompetens”. Begreppet kompetensförsörjning omfattar flera olika delar:– analys av kompetensbehov – utbildning – rekrytering – behålla medarbetare med rätt kompetens – hur medarbetarnas tid och kompetens används.
Projekttyp: Kartläggningsprojekt
Projektperiod: 2022 -?
Kontaktpersoner:
Martin Geislermartin.geisler@fou.sormland.se Tel 073- 950 82 89
Matilda Gränsmarkmatilda.gransmark@regionsormland.se072-250 32 75